河南鑫邦人力資源服務(wù)有限公司為

洛陽(yáng)市中級(jí)人民法院招錄聘用制書記員

招聘簡(jiǎn)章

因工作需要，河南鑫邦人力資源服務(wù)有限公司受洛陽(yáng)市中級(jí)人民法院委托，擬面向社會(huì)公開招聘86名聘用制書記員，現(xiàn)公布如下：

一、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，品行端正、遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)。

（二）身體健康，能夠滿足崗位需求，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

（三）年齡18周歲至30周歲（1987年6月29日以后出生）。

（四）具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大專以上學(xué)歷。獲得全日制法律本科以上學(xué)歷或取得國(guó)家司法考試資格證書的優(yōu)先錄用。

（五）能熟練操作計(jì)算機(jī)進(jìn)行中文錄入、編輯等工作，并熟練運(yùn)用Word、Excel等常用辦公軟件。

（六）報(bào)考人員有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1、受過(guò)行政記過(guò)、黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的；

2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

3、曾被勞動(dòng)教養(yǎng)的；

4、曾因違反《治安管理處罰法》受過(guò)行政拘留處理的；

5、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的；

6、其他不適合在法院工作的情形。

二、招聘程序及方法步驟

（一）報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2017年06月30至2017年07月04日

（每日8：00－11：30；14：00－18：00，節(jié)假日均可報(bào)名）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：洛陽(yáng)市澗西區(qū)建設(shè)路與武漢路交叉口向東50米處路北河南鑫邦人力資源服務(wù)有限公司招聘部。

3、報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審相結(jié)合的方式進(jìn)行。

4、所需證件、證明材料：

身份證、畢業(yè)證及相關(guān)崗位要求的證明材料原件及復(fù)印件各1份，提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或?qū)W歷電子注冊(cè)備案表。近期一寸免冠照片2張，已就業(yè)人員單位同意報(bào)考的證明。

5、其他事項(xiàng)：

（1）報(bào)名時(shí)填寫《報(bào)名表》一式2份，報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫表格并進(jìn)行確認(rèn)。

（2）資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用職位所要求資格條件不符或提供虛假材料的，一律取消考試、聘用資格。

（3）報(bào)名審核通過(guò)后，按規(guī)定每人交納考務(wù)費(fèi)60元。

（二）考試

1、筆試

筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)試，滿分為100分?？荚嚥恢付◤?fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。參加筆試時(shí)必須攜帶《準(zhǔn)考證》和有效身份證件。

擬招錄聘用制書記員86人，為保證此次招聘達(dá)到優(yōu)中擇優(yōu)的目的，報(bào)名人數(shù)需大于擬招錄人數(shù)的三倍，若報(bào)名人數(shù)不足，視實(shí)際報(bào)名情況按照1:3比例核減最終招聘人數(shù)。

2、上機(jī)考試

考核微型計(jì)算機(jī)使用辦公軟件的基本技能，滿分為100分。

根據(jù)招考崗位人數(shù)和筆試成績(jī)按1：2的比例從高分到低分確定參加上機(jī)考試人員，比例末位成績(jī)并列者同時(shí)進(jìn)入上機(jī)考試。筆試缺考或有作弊行為的，不得進(jìn)入上機(jī)考試。

參加上機(jī)考試時(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》和有效身份證件。

上機(jī)考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分。

根據(jù)招考崗位人數(shù)和筆試及上機(jī)考試的綜合成績(jī)按1∶1.5的比例從高分到低分確定參加面試人員，比例末位成績(jī)并列者同時(shí)進(jìn)入面試。上機(jī)考試缺考或有作弊行為的，不得進(jìn)入面試。

參加面試時(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》和有效身份證件。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4、成績(jī)計(jì)算

考生總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%＋上機(jī)操作成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%。

三、體檢

按照考生總成績(jī)從高分到低分的順序，以1:1的比例確定體檢人員，比例末位考生總成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)高者優(yōu)先進(jìn)入體檢。有放棄或者體檢不合格人員，按考試總成績(jī)遞補(bǔ)。統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)由考生個(gè)人承擔(dān)。

四、考察

對(duì)體檢合格的人員，按照招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定考察對(duì)象。因考察不合格造成的空缺，依考生總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、聘用與派遣

擬聘用人員試用期為三個(gè)月，試用期滿必須達(dá)到漢字錄入速度每分鐘80字以上，并經(jīng)用人單位考核合格者方可留用。擬聘用人員試用期滿經(jīng)考核不合格者由用人單位直接退回河南鑫邦人力資源服務(wù)有限公司。

六、 工資福利待遇

聘用制書記員試用期滿并經(jīng)單位考核合格留用的，工資待遇分為三檔：一檔3500元、二檔2800元、三檔2200元（包含五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金，依《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律規(guī)定應(yīng)由個(gè)人繳納的部分，由單位從工資報(bào)酬中代扣代繳）。

擬聘用人員試用期內(nèi)工資為：1600元（含個(gè)人社保部分）。

聘用制書記員工資檔位由用人單位研究確定。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按要求領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》和未按有關(guān)規(guī)定參加考試、體檢、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試或聘用資格。

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，主動(dòng)接受社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督，確保招聘工作公開、透明。

報(bào)名地址：洛陽(yáng)市澗西區(qū)建設(shè)路與武漢路交叉口向東50米路北河南鑫邦人力資源服務(wù)有限公司招聘部

報(bào)名咨詢電話：0379-64961002、0379-61122821

政治部人事處：劉老師  0379-63369713

                                                                                主辦：洛陽(yáng)市中級(jí)人民法院

                                                              承辦：河南鑫邦人力資源服務(wù)有限公司              

                                                                           2017年6月29日